Wat je gaat doen
- Je zet materialen klaar voor de vaardigheidslessen of -toetsen. Ook ruim je de materialen na afloop van de lessen of toetsen weer op en maakt de materialen zo nodig schoon. Je werkt hiervoor nauw samen met de collega’s van het skillsteam.
- Je maakt een dagplanning en zorgt voor een goede overdracht aan de collega’s. Ook houd je de mail bij en beantwoordt deze zo nodig.
- Je bent op invalbasis beschikbaar. Werkdagen worden in overleg bepaald. De werkdagen worden in overleg bepaald. Daarnaast is het fijn wanneer je in geval van ziekte van collega’s extra inzetbaar kunt zijn.
Het is een pré om een dagje mee te lopen en te ervaren wat deze functie inhoudt!
Wie wij zoeken
- Affiniteit met de zorg;
- ICT-vaardigheden (zoals het gebruiken van Outlook en Word);
- een gemotiveerde en flexibele instelling;
- een assertieve instelling en samenwerkingsvaardigheden.
Over ons
Het Hoornbeeck College is een reformatorisch mbo met vestigingen in Amersfoort, Apeldoorn, Goes, Gouda, Kampen en Rotterdam. De locaties tellen samen ongeveer 7.500 studenten en bijna 750 medewerkers.
Wat bieden we jou?
- Een functie als invalpraktijkassistent verpleegkunde op locatie Amersfoort;
- Inschaling vindt plaats in schaal 5. Dit ligt tussen de €2642 en €3675;
- Natuurlijk vakantiedagen op basis van de schoolvakanties;
- Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding, eindejaarsuitkering en tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering;
- Een goede werksfeer in een dynamische omgeving;
“Ik geniet nog iedere dag van het werken met jongeren”
Lees hier het verhaal van zij-instromer Ron:Word jij onze nieuwe collega?
Ben je enthousiast en wil je graag solliciteren? Van sollicitanten verwachten wij dat zij de grondslag en identiteit van de school onderschrijven. Ben je benieuwd wat dit concreet betekent? Kijk dan op www.hoornbeeck.nl/identiteit. Daar vertellen we meer over de grondslag en de identiteit van onze school én wat dit betekent voor het benoemingsbeleid van personeel.
Je sollicitatie, inclusief kerkelijke én zakelijke referentie, ontvangen we graag uiterlijk Deo volente zaterdag 21 november 2026.
De sollicitatie procedure
Jij solliciteert en wij beoordelen jouw CV en motivatie.
We nodigen jou uit op locatie. Daar heb je een gesprek met de leidinggevende, de locatiedirecteur en jouw toekomstige collega(‘s).
Solliciteer je voor een managementpositie, dan is een assessment ook onderdeel van de procedure.
Met een P&O-adviseur bespreek je de arbeidsvoorwaarden, zoals het salaris, de pensioenregeling en de studiefaciliteiten.
Gefeliciteerd, je bent benoemd! Je contract staat voor je klaar in ons personeelssysteem. Na ondertekening ben jij ook onderdeel van het Hoornbeeck College.
Jij solliciteert en wij beoordelen jouw CV en motivatie.
We nodigen jou uit op locatie. Daar heb je een gesprek met de leidinggevende, de locatiedirecteur en jouw toekomstige collega(‘s).
Solliciteer je voor een managementpositie, dan is een assessment ook onderdeel van de procedure.
Met een P&O-adviseur bespreek je de arbeidsvoorwaarden, zoals het salaris, de pensioenregeling en de studiefaciliteiten.
Gefeliciteerd, je bent benoemd! Je contract staat voor je klaar in ons personeelssysteem. Na ondertekening ben jij ook onderdeel van het Hoornbeeck College.